Conseil no 44– Planification et repérage

Si votre entreprise cherche à diversifier sa banque de candidats en communiquant avec des agences et organismes communautaires, utiliser la section des ressources régionale pour Débuter.  En cliquant sur le nom de votre région, vous pouvez communiquer avec des immigrants locaux prêts à travailler.

Ce n’est qu’une des ressources que nous avons créées afin d’aider les entreprises canadiennes à recruter et à conserver les immigrants qualifiés.  Cette liste n’est pas exhaustive, mais est régulièrement mise à jour et est d’abord destinée aux employeurs.